bonjour,
Comment paramétrer le % de rémunération d'un apprenti quand celui est supérieur au droit commun.
exemple: pour un apprenti en 1er année le % de rémunération du SMIC est de 25%, or ma CCN prévoit 27%.
est-il possible de changer ça dans quadra, car si je force j'aurais le problème tous les ans à chaque changement.
dans l'attente,
merci d'avance.
Gwen
apprenti
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- meble kuchenne kraków
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Re: apprenti
Bonjour,
J'ai quasiment eu le même cas que toi, notre CCN se base sur le SMC et non sur le SMIC.
L'assistance Quadra m'a dit de calculer moi même le salaire de base, qu'il faudra effectivement mettre à jour chaque année... :-/ (me suis mis un petit rappel dans Outlook!)
Mais c'était fin 2013, il y a peut être eu des améliorations depuis!
J'ai quasiment eu le même cas que toi, notre CCN se base sur le SMC et non sur le SMIC.
L'assistance Quadra m'a dit de calculer moi même le salaire de base, qu'il faudra effectivement mettre à jour chaque année... :-/ (me suis mis un petit rappel dans Outlook!)
Mais c'était fin 2013, il y a peut être eu des améliorations depuis!
Re: apprenti
Ah merci !!! je pense qu'il faut toujours forcer, parce que j'ai cherché partout
- WS_francois
- Modérateur
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Re: apprenti
Bonjour,
parametrage => salarié => onglet salaire => regle de calcul : SALMINCONV*0.27
ensuite tu peux de mettre une alerte dans la fiche salarié (onglet alerte), t'es pas obligée de passer par outlook
parametrage => salarié => onglet salaire => regle de calcul : SALMINCONV*0.27
ensuite tu peux de mettre une alerte dans la fiche salarié (onglet alerte), t'es pas obligée de passer par outlook
Oui ça évidement, on vous demande de répondre par « oui » ou par « non » alors : ça dépend, ça dépasse !
Re: apprenti
Je ne comprends pas que l'assistance n'ait pas su répondre, enfin...
Merci !!
Merci !!